2023年中级经济师考试《人力资源管理 》模拟试题答案

乐考网今日整理了一些练习题供大家参考，各位小伙伴要好好练习多做题可以有效地从中得到做题经验也会加强做题的能力跟速度，各位小伙伴要加油哟！

1、根据霍兰德的职业兴趣类型理论，与艺术型差异最大的是（）。【单选题】

A.常规型

B.研究型

C.社会型

D.企业型

正确答案:A

答案解析:霍兰德提出了职业兴趣的六角模型，按照顺时针方向分别是现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。处在模型对角线上的类型，完全对立，差异最大。因此，与艺术型差异最大的是常规型。

2、关于组织文化与组织设计的说法，正确的是（）。【多选题】

A.组织的制度化程度越高，组织文化就倾向于开放

B.高度的规范化不利于形成鼓励多样化、革新的组织文化

C.员工的多样化程度低，以内部招聘为主的组织倾向于拥有强调稳定和连续性文化

D.拥有合作的组织文化和强调个人绩效的评估体系在企业可以共存

E.一个想培养合作氛围的组织应该非常强调薪酬的功能性意义

正确答案:B、C

答案解析:组织的制度化程度越高，组织文化就越倾向于严谨。如果企业拥有合作的组织文化，那么强调个人绩效的评估体系显然是不合时宜的。一个想培养合作氛围的组织不应该过分强调薪酬的功能性意义。

3、在可以自由决策的情况下，从经济利益角度来看，一个人上大学还是不上大学，取决于此人（）。【客观案例题】

A.上大学的成本和收益之间的比较

B.上大学的心理成本很可能是妨碍一些人完成大学教育的重要因素

C.是否重收益

D.高中毕业后不上大学而去劳动力市场谋求就业

正确答案:A

答案解析:本题考查高等教育投资。上大学从根本上来说是一种经济决策，因此，与任何一种人力资本投资一样，决定是否上大学的人需要考虑上大学的成本和收益之间的比较，如果上大学的收益现值超过上大学的成本，则上大学就是值得的。所以本题选A。

4、下列减少未来劳动力过剩的方法中，属于见效速度快、员工受伤害程度高的有（）。【多选题】

A.职位调动

B.职位分享

C.降级

D.降薪

E.裁员

正确答案:C、D、E

答案解析:

5、转岗培训一般应当在岗位类型或者岗位职责任务发生变化前完成，根据工作需要，也可在发生变化后（）内完成。【单选题】

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

正确答案:C

答案解析:转岗培训一般应当在岗位类型或者岗位职责任务发生变化前完成，根据工作需要，也可在发生变化后3个月内完成，累计时间不少于40学时或者5天。

6、一国的平均工资率从10元/小时上升到15元/小时，该国总的劳动工时供给数量上升了40%，则该国的劳动力供给曲线是（）。【单选题】

A.缺乏弹性的

B.富有弹性的

C.单位弹性的

D.无弹性的

正确答案:A

答案解析:本题考查劳动力供给弹性的相关内容。该国工资率变动百分比是（15-10）÷10=50%，则供给弹性=（40/50）*100%=0.8，劳动力供给弹性小于1，所以应该是劳动力供给曲线缺乏弹性。

7、战略规划过程首先要阐明组织的使命、愿景、价值观以及（）。【单选题】

A.实施策略

B.人员结构

C.短期目标

D.长期目标

正确答案:D

答案解析:战略规划过程首先要阐明组织的使命、愿景、价值观以及长期目标。

8、美国学者菲利普斯研究开发了人力资源有效性指数，并且发现和证实了可以用来衡量人力资源管理部门绩效的指标，它们包括（）。【客观案例题】

A.缺勤率和流动比率

B.内在满意度

C.人力资源管理部门费用/总经营费用

D.工资总支出/总经营费用

正确答案:A、C、D

答案解析:人力资源有效性指数是由美国学者菲利普斯研究开发的。他通过对8个行业91家企业的研究，得出了人力资源绩效和组织有效性之间存在一定联系的结论。他还发现并证实了6个可以用来衡量人力资源管理部门绩效的指标，分别是人力资源管理部门费用/总经营费用、工资总支出/总经营费用、福利总成本/总经营费用、培训开发成本费用/总雇员数、缺勤率和流动比率。

9、组织结构体系的主要内容包括（）。【多选题】

A.权力结构

B.任务结构

C.层次结构

D.部门结构

E.地区结构

正确答案:C、D

答案解析:本题考查组织结构的定义。组织结构体系包括职能结构、层次结构、部门结构和职权结构。

10、应当认定为工伤或视同工伤的情形包括（）。【多选题】

A.劳动者在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的收尾性工作受到伤害的

B.劳动者在工作场所内受到暴力等意外伤害的

C.劳动者患职业病的

D.劳动者在抢险救灾活动中受到伤害的

E.劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病丧失劳动能力的

正确答案:A、C、D

答案解析:本题考查工伤认定。在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的可以认定为工伤。所以选项B错误。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可以视同工伤。所以选项E错误。

以上就是小编整理的一些练习题，小伙伴要多多练习同时不要抱着侥幸心理，也不要给自己太大的压力，相信只要踏踏实实的复习就一定能通过。祝大家能够顺利通过考试!